Такой юрист может быть полезен как работнику, так и работодателю. Его главная цель – уладить спор с максимальной выгодой для своего клиента.
Юрист по трудовым спорам может помочь вам в следующих вопросах:
- Прекращение действия трудового договора, в том числе расторжение его по независящим от сторон причинам;
- Признание трудовых отношений, которые не были своевременно оформлены, как официальные;
- Взыскание долгов по зарплате, премиям и иным зарплатам;
- Защита права на официальные отпуск, больничный или какие-либо пособия;
- Оспаривание отказа в трудоустройстве;
- Восстановление в должности;
- Оспаривание штрафов и взысканий;
- Оспаривание безосновательных требований и жалоб сотрудников;
- Привлечение к ответственности сотрудников, нарушающих режим или нанесших ущерб компании.
Юристы Юркапитала могут представить ваши интересы в суде, а также взять на себя контакты с профсоюзными организациями и органами контроля. Опыт и доскональное знание Трудового кодекса Российской Федерации позволяют нашим специалистам разобраться практически с любой проблемой.